בא לי להתקדם מהעבודה שלי

לפני שמחפשים את השלב הבא, כדאי לחשוב מה הייתם רוצים לקבל ממנו.

אולי יותר כסף או שעות שמתאימות לכם יותר. או עבודה שמעניינת אתכם יותר, מקום יציב יותר או תפקיד שאפשר ללמוד ולהתפתח בו. ולפעמים פשוט רוצים לצבור ניסיון שיפתח עוד אפשרויות בהמשך.

יכול להיות שהשלב הבא נמצא דווקא במקום שבו אתם כבר עובדים. אפשר לקבל יותר אחריות, לעבור לתפקיד אחר, ללמוד משהו חדש או לבדוק אפשרות להרוויח יותר.

נסו לבחור דבר אחד או שניים שהכי הייתם רוצים לשנות. זה יכול לעזור להבין איזה סוג של צעד כדאי לבדוק עכשיו.

כשחושבים על ניסיון בעבודה, קל להסתכל רק על שם התפקיד. אבל הרבה ממה שלמדתם נמצא דווקא במה שאתם עושים כל יום.

מי שעובד במסעדה, למשל, יכול לצבור ניסיון בעבודה עם אנשים, בצוות ובהתמודדות עם לחץ. עבודה בחנות יכולה לכלול מכירה, עבודה עם קופה, מלאי או אחריות על משמרת.

נסו לחשוב על העבודה שלכם רגע בלי שם התפקיד:
על מה סומכים עליכם? מה אתם כבר יודעים לעשות טוב? מה למדתם מאז שהתחלתם?

אלה דברים שלא נשארים בעבודה הנוכחית. הם יכולים לפתוח לכם אפשרויות גם בתפקיד הבא. 

השלב הבא לא חייב להיות מקצוע חדש או לימודים. לפעמים אפשר להתקדם דווקא מהמקום שבו אתם כבר נמצאים.

• להתקדם במקום שבו אתם כבר עובדים
  שווה לבדוק אילו אפשרויות יש במקום עצמו. אולי אפשר לקבל יותר אחריות, לעבור לתפקיד אחר, לקבל הכשרה או לדבר על העלאת שכר. אפשר גם לשאול מנהל או מנהלת: "מה אפשר לעשות כדי להתקדם מכאן?"
• לעשות עבודה דומה במקום אחר
  אותו תפקיד יכול להיראות אחרת לגמרי אצל מעסיק אחר. יכול להיות שתמצאו שכר גבוה יותר, שעות שמתאימות לכם יותר, תנאים טובים יותר או מקום שיש בו יותר אפשרויות להתקדם.
• לעבור לתפקיד או לתחום אחר
  הניסיון שכבר צברתם יכול להתאים גם לעבודות שלא חשבתם עליהן. מי שעבד בשירות לקוחות, למשל, לא חייב לחפש רק את משרת השירות הבאה. שווה לבדוק אילו עוד תפקידים מחפשים דברים שאתם כבר יודעים לעשות.
• ללמוד משהו שיפתח עוד אפשרויות
  לפעמים הדרך לתפקיד הבא עוברת בקורס, הכשרה או לימודים. אם מצאתם כיוון כזה, כדאי לבדוק מה באמת נדרש כדי להיכנס אליו לפני שבוחרים מה ללמוד.
• ומה אם המטרה היא פשוט להרוויח יותר?
  גם זו התקדמות. אפשר לבדוק אם יש אפשרות להעלות שכר במקום הנוכחי, לעבור לתפקיד עם יותר אחריות, או לראות כמה משלמים על עבודה דומה במקומות אחרים.

בחרו אפשרות אחת או שתיים שנראות לכם מעניינות, ובדקו מה באמת צריך כדי להתקדם בהן.

יש תחום או תפקיד שנשמע מעניין? אפשר להתחיל מלראות איך הוא נראה במציאות.

חפשו כמה משרות אמיתיות בתחום ובדקו מה עושים בהן, אילו תפקידים קיימים ומה מבקשים. אפשר גם לראות אנשים שכבר עובדים בתחום, לשאול מישהו שמכיר אותו או להיעזר ב-AI כדי להבין מושגים ותפקידים שלא הכרתם.

כיוון לא צריך להרגיש "נכון" לפני שבודקים אותו. מספיק שהוא מעניין מספיק כדי להציץ פנימה.

יש לכם כיוון, אבל לא ברור באילו מילים לחפש אותו באתרי דרושים?
בכלי האינטרקטיבי של BOOST "מה אפשר לחפש באתרי דרושים?" תוכלו למצוא שמות של תפקידים ומילות חיפוש שיעזרו להתחיל לראות משרות אמיתיות.

למצוא מה לחפש >>

.

ועדיין לא ברור איזה כיוון לבדוק?
בכלי האינטרקטיבי של BOOST "פותחים כיוון" תוכלו להתחיל ממה שחשוב לכם בעבודה ולגלות כמה אפשרויות ששווה לבדוק.

למצוא כיוונים שיכולים להתאים לי >>

כיוון מתחיל להיות ממשי כשמתחילים לראות אילו משרות קיימות בו ומה צריך כדי להגיע אליהן.

עוד לא ברור לכם מה לחפש באתרי דרושים?
הכלי האינטראקטיבי "מה אפשר לחפש באתרי דרושים?" יעזור למצוא שמות של תפקידים ומילות חיפוש שיכולים להתאים לכיוון שמעניין אתכם.

למצוא משרות לחפש >>

.

כבר מצאתם משרה שמעניינת אתכם?
בעמוד "מצאתי משרה שמעניינת אותי. איך ניגשים אליה?" נעזור לכם להבין מה באמת מחפשים, מה מתוך הניסיון שלכם רלוונטי, מה אולי חסר ומה כדאי להכין לפני שמגישים.

להתכונן להגשה >>

.

גיליתם שהדרך לתפקיד עוברת בלימודים או בהכשרה?
בעמוד "הגיע הזמן לבחור מה ללמוד" תוכלו לבדוק איזו דרך באמת מתאימה למקום שאליו אתם רוצים להגיע.

לבדוק מה ללמוד >>

לחפש את השלב הבא תוך כדי עבודה יכול להיות לא פשוט. העבודה כבר תופסת זמן ואנרגיה, ויש עוד דברים שצריך להספיק בחיים.

כדאי לבחור צעד אחד שאפשר באמת להכניס לשבוע. לא צריך להספיק הכול במקביל. עושים דבר אחד, רואים מה הוא מלמד אתכם ומשם בוחרים את הצעד הבא. 

גם שעה בשבוע יכולה להספיק כדי להתחיל. העיקר למצוא קצב שאפשר להמשיך בו לצד העבודה. 

ומה אם הבעיה כבר נמצאת בעבודה עצמה?

אם אתם כבר לא רוצים להישאר בעבודה הזאת, או שמשהו בה גורם לכם לחשוב שהגיע הזמן לצאת, עברו לעמוד "זה כבר לא עובד לי".

זה כבר לא עובד לי >>

.

אם הקושי הוא שאין מספיק ודאות לגבי שעות, משמרות, הכנסה או המשך העבודה, עברו לעמוד "יש לי עבודה, אבל קשה לבנות עליה".

איך מייצרים יותר יציבות? >> 

.

ויש שאלה לגבי שכר, שעות, תלוש או זכויות אחרות בעבודה?

מה חשוב לדעת על הזכויות בעבודה >>

כן. לא חייבים להבין לבד מה הצעד הבא. יש מקומות שבהם אפשר לקבל ליווי כדי לחשוב לאן רוצים להתקדם, לבדוק אילו אפשרויות קיימות ולבנות דרך להגיע לשם.

מרכזי צעירים ברשויות רבות מציעים ייעוץ והכוונה בנושאי עבודה, קריירה ולימודים. השירותים משתנים ממקום למקום, ולכן כדאי לבדוק מה מציע מרכז הצעירים באזור שלכם.

יצאתם מפנימייה, כפר נוער או משפחת אומנה?
בתוכנית "סיכויים לקריירה" של ילדים בסיכוי אפשר לקבל ליווי אישי סביב עבודה, לימודים והכשרה. אפשר לפנות גם כשעוד לא ברור בדיוק לאן רוצים להתקדם.

להכיר את "סיכויים לקריירה" >>

.

לא יודעים איזו עזרה קיימת באזור שלכם?
אפשר לחפש בגוגל או לשאול AI: "איפה יש מרכז צעירים או מקום שמציע הכוונה בנושא עבודה ולימודים ב[שם העיר]?"