חלונות של פרידה – לצוות

מקרינים את המשחק.
ע”פ סבב או בצורה וולונטרית כל משתתף בוחר חלון.
המנחה פותח את הענן והמשתתף עונה על השאלה. אפשר גם שיותר יענו על השאלה.
אופציה נוספת – אחרי שאחד המשתתפים עונה המנחה שואל מי מזדהה? למי יש חוויה דומה ואם מתאים הוא משתף את החוויה שלו בהקשר של החלון שנפתח.
אפשר לסיים את הפעילות בסבב הצלחות: “ההצלחה הכי גדולה שלי השנה היתה….”